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Portfoliomanager (m/w/d) erneuerbare Energien

Keyfacts

Festanstellung
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Remote
Ab sofort
10560

Kontakt

Tim Seiler
tim.seiler@seehoff.de
+49 151 7286 0456

Im Rahmen der Personalvermittlung suchen wir dich! Unbefristet und in Vollzeit als Portfoliomanager (m/w/d) mit dem Fokus auf erneuerbare Energien für einen Kunden aus der Energiewirtschaft.‍

Aufgaben

Folgende Aufgaben warten hier als Portfoliomanager (m/w/d) mit dem Fokus auf erneuerbare Energien auf dich: 

  • Aktive Mitgestaltung beim Aufbau, Strukturierung und Implementierung einer neuen Dienstleistung im Bereich der erneuerbaren Energien
  • Mitwirkung bei der Entwicklung der Strategie für erneuerbare Energien und fachkundige Beratung bezüglich der Beschaffung und Integration dieser Energien in die bestehenden Portfolios
  • Gemeinsame Entwicklung innovativer Dienstleistungsangebote im Bereich der erneuerbaren Energien zusammen mit Kollegen und engagierte Beteiligung an teamübergreifenden Projekten
  • Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterbildung durch Nutzung entsprechender Angebote

Das macht die Position besonders

Die Weichen für die Zukunft sind bereits in Richtung erneuerbarer Energien gestellt. Diese Stelle bietet dir die einzigartige Chance, eine Dienstleistung innerhalb der erneuerbaren Energien von der Basis auf neu zu gestalten und eine Schlüsselrolle bei der Etablierung der zentralen Beschaffungsplattform für unseren Kunden zu übernehmen. Ein erster Entwurf des Konzepts liegt bereits vor und wartet darauf, von dir und deinem Team verfeinert und zum Leben erweckt zu werden. In dieser Funktion wirst du nicht nur eine Expertenrolle im Bereich der erneuerbaren Energien einnehmen, sondern auch die Möglichkeit haben, dein Fachwissen auf diesem Gebiet kontinuierlich zu erweitern und zu vertiefen.

Profil

  • Erfolgreicher Abschluss eines Studiums in Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fachbereich, ergänzt durch Berufserfahrung in der Energiewirtschaft
  • Fundiertes Verständnis der allgemeinen Energiemärkte und ein starkes Interesse an den neuesten Entwicklungen, insbesondere im Sektor der erneuerbaren Energien
  • Fachkenntnisse im Bereich des Stromportfoliomanagements, möglicherweise auch Erfahrung in Bilanzkreis- und Fahrplanmanagement, sowie aktive Auseinandersetzung mit zentralen Themen der erneuerbaren Energien wie Direktvermarktung, Gestaltung von Power Purchase Agreements (PPAs) und Bewertung von Preis- und Risikoaspekten bei Lieferungen erneuerbarer Energien

Auch wenn du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllst, sollten wir ins Gespräch kommen. Lass uns gemeinsam nach einer passenden beruflichen Option suchen und dich in deiner Karriere unterstützen.

Benefits

Das sind die Benefits

Work-Life-Balance:

  • Maximal flexible Arbeitszeitmodelle
  • Möglichkeit, bis zu 90 % der Arbeit im Home Office zu erledigen
  • Genieße jährlich 33 Tage Urlaub (Weihnachten, Sylvester und Rosenmontag frei)

Fort- und Weiterbildung

  • Persönliche Schulungsprogramme mit einem festgelegten Budget zur Weiterentwicklung deiner Fachkenntnisse.
  • Ressourcen und Freiräume für Weiterentwicklung (persönlich / fachlich)

Vorsorge

  • Gruppenunfallversicherung

Mobilität

  • Jobfahrrad
  • Jobticket
  • Parkplätze

Weitere Benefits

  • Moderne, neue Büroräumlichkeiten die Großzügig und hell gestaltet sind
  • Regelmäßig epische Teamevents
  • 500 EUR jährlich um das Homeoffice weiter auszustatten
  • Kredikarte mit 50 EUR Netto pro Monat
  • Bezuschussung der Kantine

Diese Stelle hat dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online oder kontaktiere uns für weitere Informationen. Vertraulich und unverbindlich!

Tim Seiler (# gerne per du) 

IT- Personalberater

+ 49 151 72860456

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.

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FAQ

Du hast Fragen? Wir haben Antworten.

Wie lange dauert eine Vermittlung?

Die durchschnittliche Vermittlungszeit beträgt 3 Wochen. Es kann auch schneller gehen. Es kommt auf Deine Wünsche an – und auch auf die Schnelligkeit des Arbeitgebers. Sicher ist eines: Seehoff fasst nach. Damit Du stets weißt, woran Du bist.

Wie sicher sind meine Daten?

Vertraulichkeit ist unser oberstes Gebot. Wir agieren streng nach der DSGVO. Um das zu gewährleisten, arbeitet Seehoff seit der Firmengründung mit einem externen Datenschutzbeauftragten zusammen.

Was kostet die IT-Jobvermittlung?

Unser Service ist für Dich kostenfrei, ganz egal wie viel Arbeit anfällt. Du zahlst nichts. Transparenzhinweis: Seehoff finanziert sich über die Companys pro erfolgter Stellenbesetzung.

Ausschließlich Festanstellung?

Korrekt. Ausschließlich Festanstellung. Vollzeit, Teilzeit und alles dazwischen. Keine Arbeitnehmerüberlassung. Keine Zeitarbeit.

Nur IT-Jobs, nichts anderes?

Ganz genau. 100 Prozent IT-Personalberatung. Lass uns über nichts anderes sprechen. Die Branche bietet so viele Chancen.

Handelt Seehoff im Auftrag der Arbeitgeber?

Ja, immer. Seehoff kennt die Unternehmen dadurch sehr genau. IT-Fachkräfte, die sich verändern wollen, profitieren davon. Unter uns können wir alle Punkte ansprechen, ohne zu überlegen, ob die Chancen besser oder schlechter werden. Offene Gespräche ohne Hintergedanken.

Kennt Seehoff die Arbeitgeber und deren IT-Abteilungen?

Wir haben den direkten Draht in die Fachabteilung. Bei allen offenen IT-Jobs, die Seehoff betreut, sind uns Insights zu Firma, Abteilung und der Führungskraft bekannt. Darum erfährst Du von Seehoff mehr als in jeder herkömmlichen Stellenausschreibung.

Seehoff direkt.
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