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Kontakt
Die Seehoff GmbH, gegründet im Jahr 2022, ist spezialisiert auf die Suche und Vermittlung von IT-Experten. Wir unterstützen Rekrutierungsprojekte für renommierte Konzerne, mittelständische Unternehmen und kleine Firmen. Jetzt möchten wir weiter wachsen! Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft mit uns – die Zukunft der Unternehmen, deiner Kandidaten doch vor allem deine eigene!
Aufgaben
Diese spannende Aufgaben erwarten dich ...
- Du führst eigenverantwortlich das Active Sourcing für die Rekrutierungsprojekte deiner Kunden durch, um passende Tech-Talente zu identifizieren und anzusprechen.
- Dabei baust du ein Netzwerk an Tech-Talenten in deiner Region auf und entwickelst eigenständig neue Recruitingstrategien.
- In Gesprächen mit IT-Talenten beurteilst du deren Eignung für die Positionen deiner Kunden und wählst die besten Kandidaten aus.
- Du betreust den gesamten Bewerbungsprozess – von der Qualifikation und Vorbereitung der Kandidaten über die Interviews bis hin zur Vertragsunterschrift und Nachbetreuung.
- Dabei bist du die zentrale Ansprechperson für Kandidat:innen und koordinierst deren Bedürfnisse und Anforderungen.
- Du pflegst und entwickelst kontinuierlich die Beziehungen zu deinen gewonnenen Kunden und Kandidaten, um eine langfristige Zusammenarbeit sicherzustellen.
Das klingt spannend, aber das hast du noch nie gemacht? Kein Problem, lass uns dennoch ins Gespräch kommen. Durch ein erstklassiges Onboarding vermitteln wir dir alle benötigten Fähigkeiten!
Profil
Was du mitbringen solltest ...
- Du hast bereits Erfahrung im Active Sourcing gesammelt und idealerweise auch im Umgang mit dem Xing Talentmanager.
- Du kannst dich schriftlich und mündlich überzeugend und einnehmend ausdrücken.
- Für die effiziente Planung und Strukturierung deiner Aufgaben bringst du starke organisatorische Kompetenzen mit. Im Umgang mit Apple-Geräten wie dem MacBook und iPhone sowie Microsoft-Produkten bist du versiert.
- Proaktives Handeln, Verantwortungsbereitschaft und die Motivation, aktiv am Unternehmenserfolg mitzuwirken, zeichnen dich aus.
- Teamarbeit ist dir wichtig, und du trägst mit deinen Fähigkeiten und Ideen zum gemeinsamen Erfolg bei.
Solltest du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllen, bewirb dich dennoch. Was uns wirklich interessiert, ist, wer du bist – mehr als nur die Zeilen in deinem Lebenslauf.
Benefits
Das bieten wir dir ...
- Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das im Branchenvergleich locker standhält.
- Wir bieten dir ein durchdachtes Onboarding-Programm inklusive eines persönlichen Mentors. Innerhalb der ersten drei Monate erhältst du eine fundierte Einführung in dein neues Arbeitsfeld.
- Nach der Einarbeitungsphase ist die Arbeit aus dem Home-Office möglich, denn wir legen großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Genieße flexible Arbeitszeiten, die es dir ermöglichen, deine Produktivität optimal auszuschöpfen – egal ob du ein Morgenmensch oder eine Nachteule bist!
- Ab dem dritten Jahr deiner Betriebszugehörigkeit hast du die Möglichkeit, bis zu vier Wochen jährlich aus einem EU-Land deiner Wahl zu arbeiten.
- Erhole dich mit 30 Tagen Urlaub im Jahr.
- Bei uns bekommst du Raum für berufliches Wachstum, da unsere geplante Expansion vielfältige Karrieremöglichkeiten eröffnet.
- Wir sorgen für einen ergonomischen Arbeitsplatz und stellen dir modernste Technik zur Verfügung (MacBook, iPhone, 32-Zoll-Bildschirme), die du auch privat nutzen darfst.
- Profitiere von einem Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Unsere zentrale Lage in Waiblingen bietet direkte Anbindung an die S-Bahn und Parkmöglichkeiten.
- Für dein leibliches Wohl ist mit Kaffee, Wasser, Säften und Obst gesorgt.
Bei der Seehoff GmbH findest du eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung vor, in der deine Vorschläge nicht nur Gehör finden, sondern auch wertgeschätzt werden. Ergreife die Chance, die Kultur unseres Startups aktiv mitzugestalten und deinen individuellen Beitrag zu leisten. Werde Teil unseres Teams und präge mit deinen Ideen die Zukunft in einer krisensicheren Branche!
Bist du bereit für die Herausforderung deines Lebens? Dann zeig uns, was du kannst, und bewirb dich.
Du hast Fragen? Wir haben Antworten.
Wie lange dauert eine Vermittlung?
Die durchschnittliche Vermittlungszeit beträgt 3 Wochen. Es kann auch schneller gehen. Es kommt auf Deine Wünsche an – und auch auf die Schnelligkeit des Arbeitgebers. Sicher ist eines: Seehoff fasst nach. Damit Du stets weißt, woran Du bist.
Wie sicher sind meine Daten?
Vertraulichkeit ist unser oberstes Gebot. Wir agieren streng nach der DSGVO. Um das zu gewährleisten, arbeitet Seehoff seit der Firmengründung mit einem externen Datenschutzbeauftragten zusammen.
Was kostet die IT-Jobvermittlung?
Unser Service ist für Dich kostenfrei, ganz egal wie viel Arbeit anfällt. Du zahlst nichts. Transparenzhinweis: Seehoff finanziert sich über die Companys pro erfolgter Stellenbesetzung.
Ausschließlich Festanstellung?
Korrekt. Ausschließlich Festanstellung. Vollzeit, Teilzeit und alles dazwischen. Keine Arbeitnehmerüberlassung. Keine Zeitarbeit.
Nur IT-Jobs, nichts anderes?
Ganz genau. 100 Prozent IT-Personalberatung. Lass uns über nichts anderes sprechen. Die Branche bietet so viele Chancen.
Handelt Seehoff im Auftrag der Arbeitgeber?
Ja, immer. Seehoff kennt die Unternehmen dadurch sehr genau. IT-Fachkräfte, die sich verändern wollen, profitieren davon. Unter uns können wir alle Punkte ansprechen, ohne zu überlegen, ob die Chancen besser oder schlechter werden. Offene Gespräche ohne Hintergedanken.
Kennt Seehoff die Arbeitgeber und deren IT-Abteilungen?
Wir haben den direkten Draht in die Fachabteilung. Bei allen offenen IT-Jobs, die Seehoff betreut, sind uns Insights zu Firma, Abteilung und der Führungskraft bekannt. Darum erfährst Du von Seehoff mehr als in jeder herkömmlichen Stellenausschreibung.