Senior Java Developer (m/w/d)
Keyfacts
Kontakt
Im Rahmen der Personalvermittlung suchen wir dich! Unbefristet und in Vollzeit als Senior Java Developer (m/w/d) für ein mittelständisches Unternehmen in Velbert.
Aufgaben
Folgende Aufgaben warten hier als Senior Java Developer (m/w/d) auf dich:
- Du bist für die Erweiterung und Wartung einer umfangreichen Inhouse Java-Softwareanwendung zuständig.
- In spannenden Projekten übernimmst du Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung der Software.
- Du bindest die Hardware-Peripherie sowie die POS-Systeme an und pflegst derzeit bestehende Funktionalitäten.
- Du konzipierst die Integration in komplexen Systemen, einschließlich der Einbindung unterschiedlicher Fremdsysteme und setzt diese um.
Das macht die Stelle besonders:
Deine Arbeit konzentriert sich auf ein Produkt, das physisch erfahrbar ist. Besonders faszinierend sind die komplexen Algorithmen, die hinter deiner Entwicklung stehen und es Freizeiteinrichtungen ermöglichen, ihre Dienstleistungen effektiv anzubieten. Darüber hinaus ermöglichen die von dir entwickelten Technologien den Betreibern dieser Einrichtungen, detaillierte Einblicke in die Nutzung zu gewinnen und basierend darauf betriebswirtschaftliche Entscheidungen zu treffen. Diese Technologie befindet sich im Zuge der Digitalisierung im Wandel, und hier hast du die Möglichkeit, deinen eigenen Beitrag zu leisten und deinen Fingerabdruck zu hinterlassen.
Profil
- Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) in Anwendungsentwicklung mit.
- Dein Fachwissen erstreckt sich auf praktische Erfahrungen in Java (EE), Spring Boot, SQL/TSQL sowie Javascript/HTML/CSS.
- Darüber hinaus bist du versiert im Umgang mit TCP/IP, HTTP/HTTPS, SOAP, REST und Git.
- Die eigenständige Einarbeitung in neue Technologien und Themen bereitet dir Freude, während du beim Troubleshooting stets einen kühlen Kopf bewahrst und zielgerichtet Lösungen findest.
Auch wenn du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllst, sollten wir ins Gespräch kommen. Lass uns gemeinsam nach einer passenden beruflichen Option suchen und dich in deiner Karriere unterstützen.
Benefits
- Maximal flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglicht es dir, deine Arbeitszeit an deine persönlichen Bedürfnisse anzupassen und eine optimale Work-Life-Balance zu finden.
- Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr hast du ausreichend Gelegenheit, dich zu erholen.
- Durch den Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sicherst du deine finanzielle Zukunft.
- Zudem hast du die Freiheit des mobilen Arbeitens und kannst deinen Arbeitsplatz nach deinen Vorstellungen gestalten.
- Bei diesem Kunden erwartet dich ein Arbeitsumfeld, das mit den neuesten IT-Technologien ausgestattet ist.
- Du erhältst die Möglichkeit, anspruchsvolle Aufgaben zu übernehmen und dabei aktiv mitzugestalten.
- Zusätzlich profitierst du vom betriebseigenen Gesundheitsmanagement, das dir verschiedene Präventions- und Fitnessangebote bietet.
- Für Fahrradliebhaber besteht die Option des Bikeleasings durch den Kunden.
- Des Weiteren wird monatlich eine Mitarbeitergutscheinkarte mit einem Guthaben von 40,- € netto aufgeladen.
Diese Stelle hat dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online oder kontaktiere uns für weitere Informationen. Vertraulich und unverbindlich!
Tim Seiler(# gerne per du)
IT- Personalberater
+ 49 151 72860456
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.
Du hast Fragen? Wir haben Antworten.
Wie lange dauert eine Vermittlung?
Die durchschnittliche Vermittlungszeit beträgt 3 Wochen. Es kann auch schneller gehen. Es kommt auf Deine Wünsche an – und auch auf die Schnelligkeit des Arbeitgebers. Sicher ist eines: Seehoff fasst nach. Damit Du stets weißt, woran Du bist.
Wie sicher sind meine Daten?
Vertraulichkeit ist unser oberstes Gebot. Wir agieren streng nach der DSGVO. Um das zu gewährleisten, arbeitet Seehoff seit der Firmengründung mit einem externen Datenschutzbeauftragten zusammen.
Was kostet die IT-Jobvermittlung?
Unser Service ist für Dich kostenfrei, ganz egal wie viel Arbeit anfällt. Du zahlst nichts. Transparenzhinweis: Seehoff finanziert sich über die Companys pro erfolgter Stellenbesetzung.
Ausschließlich Festanstellung?
Korrekt. Ausschließlich Festanstellung. Vollzeit, Teilzeit und alles dazwischen. Keine Arbeitnehmerüberlassung. Keine Zeitarbeit.
Nur IT-Jobs, nichts anderes?
Ganz genau. 100 Prozent IT-Personalberatung. Lass uns über nichts anderes sprechen. Die Branche bietet so viele Chancen.
Handelt Seehoff im Auftrag der Arbeitgeber?
Ja, immer. Seehoff kennt die Unternehmen dadurch sehr genau. IT-Fachkräfte, die sich verändern wollen, profitieren davon. Unter uns können wir alle Punkte ansprechen, ohne zu überlegen, ob die Chancen besser oder schlechter werden. Offene Gespräche ohne Hintergedanken.
Kennt Seehoff die Arbeitgeber und deren IT-Abteilungen?
Wir haben den direkten Draht in die Fachabteilung. Bei allen offenen IT-Jobs, die Seehoff betreut, sind uns Insights zu Firma, Abteilung und der Führungskraft bekannt. Darum erfährst Du von Seehoff mehr als in jeder herkömmlichen Stellenausschreibung.